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Los técnicos de Aguas Jaén contestan a la dirección de la empresa |
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Escrito por SIJESPA
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lunes, 07 de mayo de 2007 |
REPLICA A LA DIRECCION DE AGUAS JAEN
El pasado día 19 de abril de 2007 fue publicada en la prensa provincial una noticia sobre el Sindicato Independiente de Jefes de Servicio, Jefes de Planta y Asimilados de Aguas Jaén (SIJESPA) en la que éste denunciaba la precaria situación laboral y el acoso
REPLICA A LA DIRECCION DE AGUAS JAEN
El pasado día 19 de abril de 2007 fue publicada en la prensa provincial una noticia sobre el Sindicato Independiente de Jefes de Servicio, Jefes de Planta y Asimilados de Aguas Jaén (SIJESPA) en la que éste denunciaba la precaria situación laboral y el acoso sindical al que el colectivo de técnicos de la empresa semipública AGUAS JAEN , está siendo sometido. Como contrapunto a esa nota se recogía la opinión de la empresa, quien apostillaba , entre otras cosas que:
“… el sindicato exige un aumento del 52 % en sus retribuciones de 2006 que, de aceptarse, tendría repercusiones en el precio del servicio…”.
Como aclaración a la opinión pública y ante este ejercicio de cinismo y con el solo objetivo de que ésta posea la información necesaria para poder emitir un juicio de valor, este colectivo de técnicos de Aguas Jaén quiere hacer público el cudro comparativo adjunto y manifestar lo siguiente:
1. Que resulta paradójico que, siendo las tarifas de agua prácticamente las mismas en zonas geográficas tan próximas a Jaén como son Granada, Córdoba y Sevilla, los técnicos titulados de las empresas públicas o mixtas que gestionan el agua en estos municipios y que ejercen la misma labor que los técnicos de Aguas Jaén, cobren de un 40 % a un 76 % más que los técnicos de Jaén . Es decir Aguas Jaén SA penaliza a sus técnicos y trabajadores por vivir en la provincia de Jaén. Quizás para la Diputación de Jaén (copropietaria de la empresa) nuestra querida provincia no tenga suficiente entidad par ello y se hayan conformado en que estemos siempre en el furgón de cola.
La Dirección de Aguas Jaén intenta desviar la atención sobre nuestra problemática, intentando hacer creer a la ciudadanía que nuestras reivindicaciones económicas van ligadas inexorablemente a una subida de tarifas. Bajo esa torcida interpretación ¿Como se explica entonces que el precio del agua en Granada sea un 24 % más barata que en Jaén y sus técnicos cobren un 65 % más que los de Aguas Jaén SA?.
2. Según los datos del Registro Mercantil (de acceso público) Aguas Jaén ha declarado en los últimos cuatro años beneficios netos después de impuestos cercanos a los 1.000 millones de las antiguas pesetas. Estos beneficios, han sido así gracias, entre otras cosas a los salarios tercermundistas que perciben tanto los técnicos como el resto del abnegado personal de la empresa. Ante todo esto, el sindicato de técnicos, SIJESPA se hace las siguientes preguntas:
• ¿Ha dónde han ido a parar esos beneficios?
• ¿Por qué la Dirección de Aguas Jaén no paga a sus técnicos con sueldos realmente dignos?.
• ¿Por qué Aguas Jaén se sitúa claramente al margen de la ley al no reconocer la categoría laboral de quines desempeñan puestos de trabajo para los que , sin embargo, sí les exigió titulación académica?
• ¿Por qué la Diputación Provincial consiente y hasta fomenta la precariedad laboral en Aguas Jaén SA ?. Recordamos que el 40 % del capital de la sociedad Aguas Jaén es de la Excma. Diputación Provincial de Jaén, siendo el Presidente de Aguas Jaén a su vez el Vicepresidente de la Diputación.
En otro orden de cosas y al hilo de la noticia publicada el pasado número de este mismo periódico, la Dirección de Aguas Jaén SA, ha emprendedlo represalias a los afiliados al SIJESPA. Dichas medidas intimidatorios consisten en la apertura de un expediente disciplinario colectivo a todos los afiliados al SIJESPA . ¿El motivo? , parece ser que el pacífico acto reivindicativo (reparto de diversa documentación denunciando nuestra precaria situación) que se efectuó en la Feria BIOOTIMA de capital y a la cual habíamos sido invitados expresamente por la Dirección de la Empresa. Por lo tanto entendemos esta apertura de expediente como un premeditado ataque contra dos derechos fundamentales como son la libertad sindical y la libertad de expresión.
El sindicato SIJESPA anuncia que mantendrá convocadas todas las movilizaciones necesarias de sus integrantes hasta alcanzar unas condiciones laborales dignas y que está deseando que por parte de la Dirección de Aguas Jaén se reanuden las negociaciones que siguen congeladas por decisión unilateral de la misma apoyada inexplicablemente por la Diputación de Jaén.
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